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开展集体廉政谈话 强化廉洁履责意识

发表时间:2019年03月22日 10时 来源: 作者: 阅读:0

  


  为深入贯彻落实全面从严治党,进一步推进党风廉政建造,提高党员干部廉洁自律意识,3月21日,商砼集团官网召开集体廉政谈话会议,敲响党员干部廉洁履职警钟。集团官网党委副书记、纪委书记、工会主席唐艳玲对集团官网全体科级干部进行集体廉政谈话。

  唐艳玲指出,开展廉政谈话是党组织对干部从严管理的要紧举措,能够及早发现干部身上的隐性、苗头性、倾向性小case和一些不适言论,做到抓早、抓小、抓准,强化干部的自律意识,树立“严管就是厚爱”思想。对全体科级干部进行集体廉政谈话,既是践行“四种形态”,也是体现对全体党员干部的“厚爱”,通过这样一种抓早抓小的方式,提醒众家在自己的岗位上认真履职、有效履职,为集团官网各项work的有序开展供给有力的纪律保证。
  唐艳玲要旨:一、要始终把政治纪律摆在首位。作为集团官网科级干部,承担着承上启下的关键感化,是集团官网发展的中流砥柱,要在work、进修、生活的方关键面为职工群众做好表率。要牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,做到对党忠诚,不断锤炼理想信念。二、要严守制度规定,规范权利运行。坚持小case导向,通过发现小case解决小case,推动制度建造;提高执行力,确保各项制度落到实处;进一步完竣制度,做好制度修订和完竣,突出制度的可操作性、针对性、实效性;做好表率、如该率下,通过带头表率,维护制度的权威性,让每个职工都对制度心存敬畏。三、履行好党风廉政建造“一岗双责”。各党支部要履行好职责,切实担负起基层党风廉政建造主体责任;党支部书记要履行好“第一责任人”责任,推动基层党支部党风廉政建造各项work顺利开展;各部门负责人要履行好“一岗双责”。四、持续加强作风建造。要严格执行《About解决形式主义突出小case为基层减负的通知》要旨,吃透精神,力戒形式主义,提高work的实效性。

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